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面接採用 会社|企業選定の展望は2つあり、方やその会社のどのような所に好意を [面接採用]

企業選定の展望は2つあり、
方やその会社のどのような所に好意を持ったのか、
もう片方は、
自分がどんな職に就いて、
どんな実りを欲しいと覚えたのかという点です。

第一の会社説明会から参加して筆記での試験や何度もの面接と運んでいきますが、
または就業体験やOBを訪問したり、
採用担当者との懇談などの手法もあります。

告白します。
就活中なら、
自己分析(自己理解)をしておくとお勧めですと人材紹介会社で指導されて実際に実行してみたのだが、
はっきり言って就職活動には全然役に立たなかったという。

社会人だからといって、
正しい丁寧語、
謙譲語そして敬語などを使っている人はあまり見かけません。
このように、
世の中では恥で済ませられるけれど、
面接の際に間違えると致命的(採用されない)な場合が多い。

【就活Q&A】
面接選考では不採用になったとしても応募者のどこが今回の面接において悪かったのかということについて指導してくれるようなやさしい会社はまずない。
だから自分自身で直すべき点を検討するという作業は非常に難しいのである。


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